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Das Hörspiel Teil 2 der DARK MAFIA ROMANCE Spiele nicht mit mir, kleine Blume. Reize nie, was du nicht bändigen kannst. Er ist 15 Jahre älter als sie. New Yorks gefährlichster Mafiaboss. Kalt, unnahbar und ein furchtbarer Macho. Und sie ist gezwungen, ihn zu heiraten! Grace Nicht genug damit, dass mein brutaler Vater mich wie eine Gefangene hält, jetzt verschachert er mich auch noch an seinen größten Feind! Ich hasse diesen Connor O'Brien von ganzem Herzen, denn er hat meine Mutter auf dem Gewissen.

DARK MAFIA ROMANCE. Spiele nicht mit mir, kleine Blume. Reize nie, was du nicht bändigen kannst. Er ist 15 Jahre älter als sie. New Yorks gefährlichster Mafiaboss. Kalt, unnahbar und ein furchtbarer Macho. Und sie ist gezwungen, ihn zu heiraten! Grace. Nicht genug damit, dass mein brutaler Vater mich wie eine Gefangene hält, jetzt verschachert er mich auch noch an seinen größten Feind! Ich hasse diesen Connor O'Brien von ganzem Herzen, denn er hat meine Mutter auf dem Gewissen.

Denkwürdig sollte sie werden, die 800-Jahr-Feier des Ortes Gutts Hill. Ein Tag, an den sich die Gemeinde noch lange erinnern sollte. Nur war nicht geplant, dass das Einschneidendste an diesem Fest der Mord an einem Geistlichen ist. Wer hat ihn vergiftet? Es gibt Verdächtige, aber vielleicht ist doch alles anders, als man gedacht hat.

Moral lässt sich nicht outsourcen! Wenn Sie Kleidung tragen, Nahrung zu sich nehmen, ein Auto fahren oder ein Smartphone haben, arbeiten derzeit ungefähr 60 Sklaven für Sie und mich. Ob wir wollen oder nicht. Und ohne dass wir das veranlasst hätten. Wie fühlen Sie sich damit? Dies fragt BWL-Professorin Evi Hartmann und meint es nicht rhetorisch! Unsere Wirtschaft macht uns alle zu Sklavenhaltern - das führt uns jedes Drei-Euro-T-Shirt und jede Reportage über die Sweatshops in der Dritten Welt vor Augen. Dennoch machen wir weiter mit. Wir können die Globalisierung nicht abschaffen, auch können wir die Spielregeln nicht ändern.

Dr. Claudia E. Enkelmann zeigt auf, wie sich Frauen besser vermarkten, erfolgreicher werden, wie sie zahlreiche Talente und Vorzüge besser nutzen und damit noch erfolgreicher werden...

Wer wissen möchte, wie Deutschlands größte Airline auch in Zukunft zu Höhenflügen ansetzt, ist hier genau richtig! Das Buch gewährt einen umfassenden Einblick in den globalen Transformationsprozess, den Personalvorständin Dr. Bettina Volkens mit ihrem Team durchführt. Die Planungs- und Umsetzungsschritte des internen Kulturwandels werden hier ebenso analysiert wie Stolpersteine und Misserfolge.